8,5% Desempleo en Bogotá en el trimestre abril - junio

Desempleo en Bogotá y Colombia,

Trimestre móvil, abril – junio de 2012– 2016 (tasa %)

Los resultados del mercado laboral para Bogotá, pese a la desaceleración económica de la ciudad, fueron positivos en el trimestre abril - junio de 2016. La tasa de desempleo fue 8,5%, 0,4 puntos porcentuales inferior al mismo periodo del año anterior y al resultado de Colombia.

De esta forma el nivel de desempleo continúa siendo de un dígito. Respecto a las 23 principales áreas metropolitanas del país, Bogotá junto con Barranquilla, es la segunda ciudad con la menor tasa de desempleo, escalafón que muestra a Cartagena como la de menor desempleo (8,2%).

Los resultados del mercado laboral muestran una tasa de ocupación de 64,2% y una tasa global de participación de 70,1%, levemente inferiores a las registradas en el mismo periodo del año inmediatamente anterior, pero superiores a las de las demás ciudades y al total nacional, lo que indica una alta presión en el mercado laboral de la capital.

Con estas nuevas cifras, el número de individuos que carecen de un puesto de trabajo en el Distrito es 388.490,  19.266 personas menos que las registradas para el mismo trimestre del año anterior (408.756).

En Bogotá del total de personas desempleadas   el 93% se desempeñaron en alguna actividad laboral antes de quedar cesantes. Esta población, presentó una disminución de 4,3% respecto al mismo trimestre del año anterior. Según el DANE, estas personas desempleadas llevan menos de 2 meses buscando trabajo.

El número de personas cesantes para el trimestre móvil abril - junio fue de 362.122 siendo el menor registro para el mismo periodo en los últimos ocho años.

A nivel de sectores económicos, la mayor cantidad de cesantes trabajó por última vez en el sector de comercio, hoteles y restaurantes, con una participación de 28,8% del total de cesantes, seguido por el sector de servicios sociales, comunales y personales, participando con un 20,1% sobre este mismo total.

La tasa de ocupación fue 64,2%

La tasa de ocupación pasó de 65% en el trimestre móvil abril - junio de 2015 a 64,1% en el mismo periodo de 2016. En la capital, 4.178.290 personas se encuentran con empleo, esto representó 0,2% más que un año atrás y en términos absolutos 8 mil ocupados más.

La principal rama de actividad que contribuyó a aumentar el empleo en la ciudad fue Industria manufacturera. Este sector económico ocupó en el trimestre analizado 680.946 personas, representando un crecimiento de 13,4% (80.311 empleos adicionales). Le sigue el sector intermediación financiera con 16.339 ocupados más que los registrados entre abril y junio de 2015.

Otro sector donde se presentó una dinámica laboral positiva en la ciudad, aunque con menor número de puestos de trabajo corresponde a Actividades inmobiliarias, empresariales y de alquiler, en el trimestre móvil abril -junio, en el que se ocupó 628.998 personas, representando el 15,1% del total de los empleos, reflejando un aumento de 1,4% en los ocupados respecto del mismo trimestre del año anterior.

El sector de intermediación financiera también se destaca ya que en el trimestre móvil abril—junio de 2015 ocupó 105.278 personas, mientras que en mismo lapso de 2016 empleó 122.617 personas, lo que significa un incremento de 15,5% representando el 3% del total de empleos de la ciudad.

En contraposición, los sectores de menor desempeño en este trimestre fueron transporte, almacenamiento y comunicaciones y Servicios comunales, sociales y personales.

El primero representa el 8,2% de los empleos de la ciudad y registró una caída de 11,8% de los ocupados, es decir, pasó de 389 mil empleos  en el trimestre abril -  junio de 2015 a 343 mil puestos de trabajo en el mismo trimestre de 2016. Por su parte, los servicios comunales registraron una variación de -3,5%, dejando de ocupar 34.232 personas en este trimestre analizado.

3% creció el número de puestos de trabajo de calidad en Bogotá

Aumentó el número de puestos de calidad en el Distrito Capital, medida como la proporción de empleados asalariados (empleados de empresas privadas y del gobierno) sobre el total de ocupados. Durante el segundo trimestre del año, los asalariados se incrementaron en 72.032, resultado que se explica por la buena dinámica en los empleos de calidad generados por las empresas privadas (86 mil empleos más). Por su parte, los trabajos no asalariados, es decir, aquellos relacionados con los trabajadores familiares sin remuneración, los empleados domésticos y los trabajadores por cuenta propia, cayeron en 63.843. El empleo asalariado creció 3%, mientras el empleo no asalariado cayó 3,6%, caída superior a la registrada para Colombia 1,4%.

La proporción de trabajadores asalariados respecto al total de ocupados de la ciudad aumentó de 57,9% a 59,5%, mientras que el porcentaje de no asalariados, frente al total de trabajadores cayó de 42,1% a 40,5%.

No obstante, hay que señalar el aumento de Trabajador familiar sin remuneración al pasar de 63.157 empleos en el segundo trimestre de 2015 a  85.923 personas para el mismo periodo en el 2016.

Cuadro1. Resumen Estadísticas Laborales

Trimestre móvil, abril – junio de 2012– 2016